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上周六，在浙江大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院高級(jí)研修班的課堂上，杭州電子科技大學(xué)會(huì)計(jì)學(xué)院教授，經(jīng)濟(jì)學(xué)博士、碩士研究生導(dǎo)師燕洪國(guó)老師以一場(chǎng)「小測(cè)驗(yàn)」作為開(kāi)頭，讓專業(yè)性強(qiáng)、有些“枯燥”的《稅收新政與企業(yè)稅務(wù)籌劃》課程變得生動(dòng)又頗具趣味~！

「降低稅收成本、防范涉稅風(fēng)險(xiǎn)、實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值最大化」是企業(yè)經(jīng)營(yíng)者所追求的目標(biāo)。在依法納稅前提下，通過(guò)對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的科學(xué)安排進(jìn)行稅務(wù)籌劃是企業(yè)做大做強(qiáng)的內(nèi)在要求。

在課上，燕老師帶領(lǐng)我們站在決策層和管理者的角度，從企業(yè)稅收、征管改革趨勢(shì)；了解稅收籌劃、提高管理水平；公司創(chuàng)立階段和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)環(huán)節(jié)的稅收管理；實(shí)用稅務(wù)稽查應(yīng)對(duì)技巧等幾大要點(diǎn)做了精彩講授。

首先，企業(yè)可以從制度上著手，針對(duì)當(dāng)前企業(yè)稅務(wù)管理制度不完善的實(shí)際情況，及時(shí)采取相應(yīng)的策略加以完善，設(shè)置涉稅風(fēng)險(xiǎn)控制點(diǎn)，以構(gòu)建新的管理制度，推動(dòng)企業(yè)稅務(wù)管理工作獲得新的發(fā)展空間，取得更大的突破。同時(shí)，把稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理貫穿于企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理全程，并建立相應(yīng)的信息交流傳遞制度，達(dá)到風(fēng)險(xiǎn)的自我防控。

其次，提高決策管理人員稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，作為企業(yè)的"領(lǐng)航人"，領(lǐng)導(dǎo)人員要高度重視稅務(wù)管理工作的重要性，加大對(duì)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的關(guān)注力度，并針對(duì)企業(yè)發(fā)展實(shí)際制定相關(guān)的稅務(wù)管理?xiàng)l例，對(duì)有可能引發(fā)風(fēng)險(xiǎn)的控制點(diǎn)做好事前、事中控制，采取有效防范措施，把風(fēng)險(xiǎn)隱患扼殺在萌芽階段。

然后，要加強(qiáng)對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)人員素質(zhì)的培養(yǎng)。企業(yè)會(huì)計(jì)人員必須具備獨(dú)到的時(shí)代認(rèn)識(shí)和較高的專業(yè)素養(yǎng)，才能滿足時(shí)代的發(fā)展需要，才能滿足國(guó)家對(duì)稅法政策調(diào)整的發(fā)展需要。為此，一方面，企業(yè)內(nèi)部要建立完善的人才培育機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)人員的培訓(xùn)工作，通過(guò)培訓(xùn)提升人員的能力和素養(yǎng)。

生動(dòng)的案例、精準(zhǔn)的數(shù)字、頻繁的互動(dòng)……在這里，“枯燥”的財(cái)務(wù)課變得生動(dòng)而頗具趣味。點(diǎn)評(píng)式教學(xué)環(huán)節(jié)中，不少同學(xué)結(jié)合自己企業(yè)的實(shí)際情況提問(wèn)，燕老師不僅耐心地給出解決方案，而且?guī)Ыo大家很多思考和啟發(fā)。

課后復(fù)盤(pán)環(huán)節(jié)，企業(yè)家們拿著滿頁(yè)的筆記，回味一天課程，分享心得體會(huì)，相信接下來(lái)的日子，再創(chuàng)輝煌的成績(jī)！

浙大CCE 李婧 報(bào)道